? 培訓背景 ?
2021年3月，大瀚大學(xué)接到了來(lái)自C公司（福布斯2020全球品牌價(jià)值100強企業(yè)、全球領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò )解決方案供應商）的培訓需求，針對企業(yè)校園招聘中存在的問(wèn)題與需求，大瀚大學(xué)組織了一場(chǎng)校招流程與面試技巧的企業(yè)培訓。
幫助企業(yè)深入理解校園招聘對于企業(yè)發(fā)展的意義，以及校園招聘的挑戰性，分享校園宣講及演講方法，練習掌握校招過(guò)程中的面試流程及技巧等，幫助企業(yè)在校園招聘過(guò)程中更好的甄選和評估人才。
? 培訓時(shí)間 ?
2021年4月26日
? 培訓機構 ?
全球領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò )解決方案供應商
福布斯2020全球品牌價(jià)值100強企業(yè)
? 培訓內容 ?
一、校園招聘宣講技巧
二、如何甄選及評估候選人
三、校園招聘面試流程及選拔技巧
【學(xué)習日?！?/span>
【面試模擬】
【討論現場(chǎng)】
【學(xué)員證書(shū)】
? 收獲與總結 ?
校園招聘作為最常用的吸引外部人才的招聘渠道之一，員工規模超過(guò)社招，對企業(yè)來(lái)說(shuō)具有重要意義：一來(lái)可以滿(mǎn)足企業(yè)人才需求，搭建完整的人才梯隊；二來(lái)可以培養高敬業(yè)度忠誠度員工，以及建立雇主品牌，提升社會(huì )形象。
但同時(shí)也蘊含風(fēng)險和挑戰——面對尚未畢業(yè)缺乏實(shí)際經(jīng)驗的學(xué)生，企業(yè)該如何宣講吸引優(yōu)秀學(xué)生，通過(guò)面試發(fā)掘他們的未來(lái)潛力，篩選可以匹配企業(yè)的人才呢？
大瀚本次的課程里，從校招全流程入手，講解指導了校招可能面臨的挑戰和困境、宣講的技巧、崗位勝任標準、簡(jiǎn)歷關(guān)鍵信息搜尋、面試中的聆聽(tīng)與詢(xún)問(wèn)技巧、評估面試者。用新的視角看校招，用好的技巧方法做校招，走好校招的每一步。
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