01“不懼向前 當燃大瀚”2022校園招聘正式開(kāi)啟
近日,2022大瀚校園招聘以“不懼向前 當燃大瀚”(點(diǎn)擊此處可跳轉至校招入口)
瀚砂計劃是大瀚為建設精英隊伍,培養公司未來(lái)的團隊領(lǐng)袖、公司骨干及核心管理人才,打造的應屆生人才選拔計劃,讓優(yōu)秀人才在瀚海遨游,點(diǎn)砂成金,綻放人生精彩!
本次校招分為實(shí)習生和管培生兩大崗位,涵蓋全國近80個(gè)城市,圍繞獵頭、RPO、外包三大方向,為實(shí)習生和應屆生提供了展示自己的職業(yè)平臺!
攬進(jìn)天下英才,奔赴錦繡前程!我們期望能與越來(lái)越多的小伙伴一起,重新定義中國人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè),深刻影響未來(lái)行業(yè)競爭格局,共同推動(dòng)人力資源行業(yè)可持續發(fā)展!
02 青島分公司被人社局評選為紅色合伙人資格
9月中旬,大瀚青島分公司被市北區人社局評選為“賦能核心區·擘畫(huà)港產(chǎn)城”人力資源紅色合伙人資格。
近年來(lái),市北區緊扣青島建設國際化大都市的戰略部署,深入實(shí)施人才強區戰略,堅持頂格推進(jìn)人才工作,把人才工作擺在突出位置。
此次,大瀚被評選為人力資源紅色合伙人資格,正是得益于在人才尋訪(fǎng)、交付等方面的突出表現。
未來(lái),大瀚還將堅持市場(chǎng)化集聚人才,充分發(fā)揮人力資源行業(yè)紅色合伙人示范作用,精準吸引、尋訪(fǎng)、提供“高精尖缺”人才,助力青島市市北區強化人才“全生命周期服務(wù)”,打造人才服務(wù)“線(xiàn)上+線(xiàn)下”平臺,打通人才服務(wù)“最后一公里”。
03 蘇州人力資源峰會(huì )
9月3日,大瀚受邀參加由中國領(lǐng)先的人力資源管理智庫眾旗HRflag舉辦的2021蘇州人力資源峰會(huì )。
峰會(huì )現場(chǎng)大咖云集,匯聚數十家全球和國內領(lǐng)先企業(yè)的人力資源管理者和專(zhuān)家,帶來(lái)人力資源管理創(chuàng )新理念以及新成果分享,為所有參會(huì )HR精英們呈現了一場(chǎng)人力資源的思想盛宴!
大瀚作為本次特邀展商亮相峰會(huì ),以人力資源的視角,與現場(chǎng)優(yōu)秀企業(yè)的職場(chǎng)精英、企業(yè)高管、行業(yè)協(xié)會(huì )等人員共同剖析業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與核心訴求,緊緊圍繞時(shí)代特點(diǎn)、企業(yè)需求及人力資源管理之道,為企業(yè)提供全新理念和價(jià)值體驗。
活動(dòng)現場(chǎng),大瀚團隊以專(zhuān)業(yè)的水準和熱情的服務(wù)向客戶(hù)展現了超強的業(yè)務(wù)素養,針對參展嘉賓在企業(yè)人力資源招聘、外包、培訓、薪酬等方面出現的難點(diǎn)痛點(diǎn),資深顧問(wèn)提供了專(zhuān)業(yè)、嚴謹的意見(jiàn)與建議。
通過(guò)參與本次峰會(huì ),全方位展示集團的產(chǎn)品服務(wù),大瀚還深刻感受到在這瞬息萬(wàn)變的大環(huán)境中,只有將時(shí)代特點(diǎn)和人力資源管理體系相融合,才能在時(shí)代漩渦中順利轉型,為企業(yè)提供全新價(jià)值!
04 極幟大會(huì )——員工體驗構建職場(chǎng)幸福度
9月16日,由中國領(lǐng)先的人力資源管理智庫HRflag在上海浦東舉辦極幟大會(huì )(FLAG CONFERENCE)。
本次峰會(huì )較以往相比更為重磅,除享有視覺(jué)體驗震撼的主會(huì )場(chǎng)以外,還有以“企業(yè)文化與工作環(huán)境:多元、平等和包容”為話(huà)題的分會(huì )場(chǎng)一、以“員工體驗設計”為話(huà)題的分會(huì )場(chǎng)二、以“雇主品牌與人才新戰略”為話(huà)題的分會(huì )場(chǎng)三。四場(chǎng)話(huà)題緊扣大會(huì )主題“員工體驗,構建職場(chǎng)幸福度”,呈現了一場(chǎng)精彩絕倫的知識盛宴。
大瀚受邀并作為特展展商出席,不僅與世界五百強在內的頂尖人力資源企業(yè)高管社交華筵,還與展位前來(lái)咨詢(xún)的客戶(hù)熱情探討論壇話(huà)題,從企業(yè)的角度探討如何做一些幸福促進(jìn)方案,從員工的角度分析,企業(yè)如何將其打造成具有幸福能力的人等展開(kāi)交流。
與此同時(shí),大瀚還積極向每位前來(lái)展臺咨詢(xún)的客戶(hù)熱情講解大瀚的業(yè)務(wù)及發(fā)展動(dòng)向,針對參展嘉賓在人力資源方面出現的難點(diǎn),提出有效的解決方案,全方位展示大瀚的產(chǎn)品服務(wù),以及優(yōu)秀的職場(chǎng)形象,吸引了眾多HR前來(lái)咨詢(xún)。
05 人力資源數字化峰會(huì )轉型論壇
9月23日,由中國領(lǐng)先的人力資源管理智庫HRflag于北京舉辦“人力資源數字化轉型峰會(huì )”,大瀚受邀參加。
在剛剛過(guò)去的十四五規劃綱要草案中,將“加快數字發(fā)展,建設數字中國”作為獨立篇章,成為國家戰略。在這一目標指引下,企業(yè)數字化轉型浪潮呼嘯而來(lái)。
本次峰會(huì )正是在此背景下以“人力資源數字化轉型峰會(huì )”為主題,聚焦企業(yè)和人才發(fā)展的痛點(diǎn)、熱點(diǎn)等問(wèn)題,將來(lái)自各行各業(yè)的專(zhuān)家與嘉賓齊聚一堂,共享數智化人力前瞻洞察,探索人力資源數字化管理驅動(dòng)企業(yè)轉型與變革的新路徑。
協(xié)同共享、橫向學(xué)習、創(chuàng )新合作都是驅動(dòng)大瀚組織發(fā)展的關(guān)鍵要素,此次大瀚與微軟、施耐德電氣、長(cháng)城汽車(chē)等優(yōu)秀企業(yè)共同探討人力資源管理的創(chuàng )新與變革,并全方位宣傳大瀚的產(chǎn)品服務(wù)及特色。
大瀚展位前人潮涌動(dòng),來(lái)訪(fǎng)者絡(luò )繹不絕。參展團隊以專(zhuān)業(yè)的水準向客戶(hù)介紹了當下人力資源行業(yè)發(fā)展趨勢和企業(yè)個(gè)性化需求的深刻理解,以及HR如何使用科技手段協(xié)助組織吸引和留住頂級優(yōu)秀人才,推動(dòng)組織數字化變革,提升組織績(jì)效。
通過(guò)參加此次峰會(huì )大瀚充分認識到:借助數字化工具為雇主品牌提供多樣化人力資源產(chǎn)品及解決方案更是必然選擇!
06 濃情大瀚中秋 共享團圓時(shí)光
值此中秋佳節,為感謝全體員工的辛勤付出,大瀚人力資源集團以增進(jìn)大瀚人“快樂(lè )工作、幸福生活”為宗旨,特開(kāi)展“濃情中秋 共享團圓”活動(dòng)。(點(diǎn)擊此處查看中秋詳情)
通過(guò)多樣的活動(dòng)形式喜迎中秋佳節,豐富員工生活。不但弘揚和傳承中國傳統文化,更是促進(jìn)大瀚大家庭的溫暖,收獲了一份節日的喜悅。
以上就是9月的大瀚新聞
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